Řízení změn
Pomáháme našim klientům realizovat změny, které si naplánovali. Schopnost uřídit změny v organizaci je jeden ze základních problémů každého manažera. Život a fungování každé organizace je ovlivněn nejrůznějšími změnami, které musí každá organizace řešit denně. Naše služby zahrnují integraci řízení změn do procesů a směrnic organizace tak, aby si byla schopna poradit s různými typy změn, uměla dosáhnout svých cílů a vyhnout se zbytečným problémům.
Co nabízíme
- Podpora zavádění změn
- Harmonogram změn
- Dopadové analýzy (Impact Analysis)
- Analýza předpokladů, dopadů a rizik změn
- Řízení rizik
- Definování slabých a silných míst organizace při zavádění změn
- Identifikace možných bariér změn
- Vytvoření komunikačního plánu změn
Řízení změn v organizaci
- Analýzy dopadů změn
- Řízení projektů
- Řízení rizik změn
Řízení změn v projektech
- Změnové požadavky
- Projektové řízení a změny
- Metodika řízení projektů
Související služby
- Procesní řízení
- Procesní audit
- Strategické řízení
- Systémová integrace
- Vzdělávání
- Audity
kontaktní formulář